La implementación de la Peroles de Riesgo Psicosocial no solo cumple con las regulaciones del Profesión del Trabajo, sino que aún promueve un concurrencia sindical saludable, reduciendo los riesgos de estrés gremial, mejorando la caminata de trabajo y fortaleciendo las relaciones En el interior de la organización.– Entregar el seguimiento y